Gestión de Personas y Habilidades Directivas para la Gerencia Pública

Presencial

A partir del advenimiento del concepto de Inteligencia Emocional y la Formación de Competencias como catalizadoras de eficacia e innovación en un contexto cada vez más exigente y competitivo, es que tanto el área de las Políticas Públicas, la Gestión de Personas y las Habilidades Directivas han experimentado un explosivo aumento de la demanda de estos conocimientos alrededor del mundo. Es así, que este programa toma la metodología del Aprendizaje Guiado como vehículo aglutinador de diversos enfoques y escuelas, constituyéndose hoy en el nuevo paradigma para accionar el cambio al interior de las organizaciones.

OBJETIVO

Mejorar su desempeño como potencial líder y responsable de la conducción de los equipos de trabajo bajo su dependencia, así como su desempeño para relacionarse de manera más efectiva con pares y superiores en la estructura organizacional.

PLAN DE ESTUDIOS

  • Gestión Pública
  • Gestión de Personas
  • Habilidades Directivas
  • Aprendizajes en pequeños grupos

DOCENTES

Rodrigo Egaña. Ingeniero Comercial de la Pontificia Universidad Católica de Chile.

Thomas Griggs Latuz. Magíster en Ciencia Política, Universidad de Chile.

Juan Francisco Cantillana. Magister en Dirección Estratégica de Recursos Humanos y Comportamiento Organizacional por la Pontificia Universidad Católica de Chile.

Christian Hansen Cruz. Magíster en Recursos Humanos, Universidad Adolfo Ibáñez.

Carolina Manterola Urrutia. Psicóloga, Postítulada en Selección de Personal.

Carlos Vega. Magíster en Gobierno y Gerencia Pública de la Universidad de Chile.

Margarita Meneses. Magíster en Gestión de Personas de la Universidad Alberto Hurtado.

Delia Cerda Díaz. Magíster en Gestión de Personas de la Universidad Alberto Hurtado.

Hugo Marchant. Magíster en Gestión de Personas por la Universidad Alberto Hurtado.

Leonardo Lucci. Magíster en Gobierno y Gerencia Pública de la Universidad de Chile.

Máximo Manquepillán. Magíster en Gestión de Personas de la Universidad de Chile.

Karen Jiménez. Master en Dirección de Personas por la Universidad Adolfo Ibáñez.

Cristian Villarroel. Magister en Ciencias Sociales de la Universidad de Guadalajara.

Fernando Saavedra. MBA de la Universidad de Chile.

André Ensignia. Doctor en Psicología Social por la Universidad Complutense de Madrid.

*Por COVID-19 bienvenida online y primera clase presencial si las condiciones lo permiten

BIENVENIDA ONLINE: 09.09.2020

COORDINADOR: André Ensignia

DURACIÓN: 4 MESES

DÍAS2 VECES A LA SEMANA

HORARIO: VESPERTINO (INCLUYE DOCENCIA ALGUNOS SÁBADOS)

Clases Lectivas: Días Miércoles y Viernes regularmente, y ocasionalmente en otros días. Estas clases se desarrollan de 18:30 a 21:30 hrs.

Talleres de Habilidades: Algunos días sábados (6), desde las 08:30 hrs.

Aprendizaje en pequeños grupos: Los días lunes – martes (5), después de los talleres de habilidades. Estos grupos se desarrollan de 18:30 a 21:30 hrs.

HORAS TOTALES DIPLOMA: 147

FECHA DE INICIO: I SEMESTRE 2021

ARANCEL: 60 UF

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